SIP (SISTEMA INTEGRADO DE PERSONAL)

SIP
SISTEMA INTEGRADO DE PERSONAL
Este sistema esta orientado hacia la satisfacción de todas las necesidades de administración del capital humano de la Organización. Esta conformado por dos grandes sistemas como lo son Nomina y Recursos Humanos. Como todos los productos de TIACA se integra de manera automática con los demás productos: TIACA Contabilidad, TIACA Presupuesto de Gobierno y TIACA Cuentas por Pagar.
- El Sistema Integrado de Personal (SIP) esta desarrollado con el concepto de que la Persona es el eje sobre el cual gravitan los procesos.
- En el SIP, la persona con su talento, destrezas y capacidades se proyectan para mejorar la productividad de la empresa.
- El SIP fue totalmente desarrollado para aplicar las mejores prácticas de Gestión del Capital Humano.
- El SIP fue totalmente desarrollado para nuestra idiosincrasia
Garantizar la realización de los pagos de forma correcta y a tiempo, a través de un motor de cálculo sólido, rápido, flexible y fácil de mantener. Que permite dar respuesta inmediata a los continuos cambios que debemos incorporar al sistema debido a nuevos contratos colectivos, políticas de la organización y cambios en la legislación laboral. Este sistema está orientado hacia la satisfacción de todas las necesidades de manejo del pago al personal en todos sus aspectos legales y contractuales.
- Permite el manejo de Multiempresa dentro del mismo Sistema de Nómina.
- Liquidación de tarjetas en forma automática utilizando el módulo de "Hoja de Tiempo", a partir de la hora de entrada y salida.
- Manejo Automático de Variaciones por Turno de Trabajo.
- Nómina totalmente en línea (siempre está calculada).
- Ilimitadas Nóminas abiertas en Paralelo.
- Visualización detallada de la estructura de cálculo.
- Verificación automática de los resultados generados por el cálculo de la Nómina utilizando el módulo de "Control de Calidad".
- Control de Seguros (HCM, Vehículo, Vida, etc.).
- Control de Dotaciones y Activos en Custodia.
- Liquidación de retiro (viejo y nuevo régimen).
- Ajuste de nóminas cerradas
- Retroactividad: ilimitado número de veces, sin límite de fecha de inicio.
- Manejo de Múltiples contratos colectivos.
- Cálculo automático de los procesos siguientes: Vacaciones individuales y/o colectivas, Utilidades de egresados y/o activos, Prestaciones Sociales, Intereses sobre Prestaciones Sociales, Liquidación de Retiro, Cesta Ticket.
- Histórico de Nóminas cerradas "en Línea".
- Emisión de los Reportes legales exigidos por el Ministerio del Trabajo y Seguro Social Obligatorio.
- Cargas Masivas de entrada rápida de conceptos vía manual archivos de texto o Excel.
- Estudio de Jubilaciones.
- Interfaz electrónica con la mayoría de los Bancos del país.
- Generación de archivos y reportes para entes legales: IVSS, SENIAT, Banavih, INCE y MinTra.
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Ayudar al seguimiento del proceso de Selección de candidatos internos y/o externos, con el fin de cubrir una vacante. Coordinar la planificación del Adiestramiento requerido por el personal de la empresa, así como la determinación de los costos involucrados. Contribuir con el análisis y estudio de las Remuneraciones asociadas al trabajador.
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- Selección.
- Capacitación.
- Remuneraciones.
- Bienestar Social.
- Plan de Carrera.
- Son completamente independientes en el proceso de las transacciones
- Totalmente parametrizables y formulables.
- Procesamiento de movimientos bajo el principio de día a día.
- Generación del Manual de parametrización de la Aplicación.
- Los reportes pueden ser direccionados hacia la pantalla, una impresora local o una impresora remota, según la necesidad del usuario.
- Histórico de transacciones en cada módulo.
- Herramienta de Seguridad para ser administrada por el usuario
- Lenguaje de especificación de conceptos muy cercanos al lenguaje natural del usuario.
- Totalmente desarrollados sobre los Tools de ORACLE.
- Se integran fácilmente al sistema contable de la empresa, gracias a su flexibilidad, dinamismo y a las modalidades de instalación “Llave en Mano” de TECNOLOGIA DE INFORMACION ABIERTA C. A.
- Fáciles de implementar.
- De fácil integración con cualquier sistema del área operativa suministrados por TIACA o cualquier otra casa de software.
- Interfaz desarrollada con: SAP-R3, BAAN-TRITTON, ORACLE FINANCIALS, MIMS, etc.